Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus KVTES

Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus eli KVTES on voimassa 29.2.2028 saakka. Neuvotteluosapuolet hyväksyivät neuvottelutuloksen 5.5.2025. 

Lue uutinen:

Kunnat ja hyvinvointialueet saivat uudet sopimukset – palkkaohjelma edistää tasa-arvoa  (5.5.2025) >>
Kuntien ja hyvinvointialueiden uudet sopimukset – katso webinaarin tallenne (jäsenille) >>

Yleiskorotukset sopimuskautena

Palkankorotukset koostuvat niin yleiskorotuksista kuin paikallisesti sovittavista korotuksista. Lisäksi palkkoja nostaa kehittämisohjelma eli tutummalla nimellä palkkaohjelma.

KVTESin piiriin kuuluvat saavat yleiskorotukset seuraavasti:

  • Yleiskorotus 53 euroa 1.10.2025, vähintään 2,5 prosenttia
  • Yleiskorotus 1.8.2026, 2,27 prosenttia
  • Yleiskorotus 1.4.2027, 2,0 prosenttia
Tutustu sopimuksen sisältöön (jäsenille) >>

Palkkaohjelma 2026–2028 ei ole irtisanottavissa.

OVTES

Kunnallinen opetusalan henkilöstön virka- ja työehtosopimus OVTES on voimassa 29.2.2028 saakka. 

Yleiskorotukset sopimuskautena

Palkankorotukset koostuvat niin yleiskorotuksista kuin paikallisesti sovittavista korotuksista. Lisäksi palkkoja nostavat kehittämisohjelma eli tutummalla nimellä palkkaohjelma.

  • Yleiskorotus 53 euroa 1.10. 2025, vähintään 2,5 prosenttia
  • Yleiskorotus 1.8.2026, 2,27 prosenttia
  • Yleiskorotus 1.4.2027, 2,0 prosenttia
Tutustu sopimuksen sisältöön (jäsenille) >>

Työ- ja virkaehtosopimukset

Työ- ja virkaehtosopimukset määrittelevät oikeudet ja velvollisuudet, jotka sitovat työnantajaa ja työntekijää tai viranhaltijaa sopimuskauden aikana.

Sinua saattaa kiinnostaa myös