Talentian blogikirjoituksia

  1. Etusivu
  2. Blogiartikkelit

Hae

Kirjoittaja

Marjo Varsa

Halutaanko sosionomit säätää ulos varhaiskasvatuksen opetustehtävistä?

Nykyisin kelpoisia lastentarhanopettajia ovat ammattikorkeakoulutetut varhaiskasvatukseen suuntautuneet sosionomit ja yliopistoissa kasvatustieteen kandidaatin tutkinnon suorittaneet. Molempien tutkintojen tuottama osaaminen on samantasoista, mutta sosionomin tutkinto on 30 op laajempi. Varhaiskasvatuslakiesitys ei selkeästi turvaa nykyisten noin 5 000 sosionomi (AMK) -tutkinnon tai sitä edeltäneen tutkinnon suorittaneen lastentarhanopettajan kelpoisuutta varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään, vaikka niin on annettu ymmärtää. Hallituksen esityksen …

Lue lisää
Tero Ristimäki

Ammattietiikka velvoitti mielenilmaisuun

Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry osallistuu aktiivimallia vastustavaan mielenilmaukseen perjantaina 2.2.2018. Kerron lyhyesti, miksi ja miten Talentian hallitus päätyi tähän ratkaisuun – toisin kuin lähes kaikki muut akavalaiset ja STTK:laiset ammattijärjestöt. Talentian hallitus arvioi, että työttömyysturvan aktiivimalli on arvioitava uudelleen, korjattava tai kumottava. Aktiivimalli kohtelee epätasa-arvoisesti eri elämäntilanteissa olevia ja eri puolilla Suomea asuvia työttömiä. …

Lue lisää
Tero Ristimäki

Sopimusneuvottelut tiivistyvät tammikuun lopussa

Talentian jäsenten palkoista ja työsuhteen ehdoista on käyty neuvotteluja kaikissa sopimuspöydissä. Tällä viikolla työntekijät ja työnantajat ovat tuoneet pöytään tavoitteitaan. Talentian neuvottelujohtaja Paula Kangasmaa keskittyy yksityisen sosiaalipalvelualan neuvotteluihin ja työmarkkinalakimies Tuomas Hyytinen yksityisen terveyspalvelualan neuvotteluihin. Kunta-alan neuvotteluissa Talentiaa edustaa julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO. Talentian neuvottelijat ovat mukana kunta-alan neuvotteluissa yleisessä työaikatyöryhmässä, jossa JUKOn toinen edustaja …

Lue lisää
Tero Ristimäki

Sote-integraatio jää toteutumatta

Sote-integraatiota ei synny sillä valinnanvapausmallilla, joka on nyt lausuntokierroksella. Integraatio ei tule toteutumaan palveluiden tuotannossa. Epävarmalta näyttää myös maakuntien sote-järjestäjäorganisaation integraatio. Valinnanvapauslain suurin riski on se, että terveydenhuollon kustannukset nousevat ja yksityinen terveydenhuolto keskittyy entisestään. Maakuntien sosiaali- ja terveydenhuollossa erikoissairaanhoito säilyttää rahoituksensa ja vahvan aseman, mutta miten käy sosiaalihuollon palveluiden, kun kustannuskriisi iskee maakuntiin? Sosiaalihuolto …

Lue lisää
Alpo Heikkinen

Lastensuojeluun tarvitaan lailla säädetty maksimimitoitus

Helsingin Sanomat siteerasi 21.11. lastensuojelun tilaa käsittelevässä jutussaan ministeri Annika Saarikkoa, joka totesi blogissaan, että lastensuojelun asiakasmäärän ”maksimimitoitus ei ole yksinkertainen juttu – työn luonne eri puolella Suomea on erilainen ja toisaalta tapausten vaativuuden kirjo on laaja.” Esimerkiksi vastentahtoisiin huostaanottoihin ja kiireellisiin sijoituksiin liittyvissä hallinto-oikeuden aineistoissa ei ole havaittavissa eroa tapausten vaativuudessa paikkakunnan koon ja …

Lue lisää
Marjo Varsa

Sosionomitaustaisten lastentarhanopettajien huoli tulevaisuudestaan on otettava vakavasti

Talentiaa on toppuuteltu lietsomasta sosionomitaustaisissa lastentarhanopettajissa pelkoa varhaiskasvatuksen tiekartasta. Huoleen ei ole kuulemma syytä. Sosionomit säilyttävät työpaikkansa ja jokainen voi nukkua yönsä levollisin mielin. Emme lietso pelkoa. Sosionomeilla on kuitenkin aihetta huoleen, ja se on otettava vakavasti. Varhaiskasvatuksen tiekartassa selkeästi esitetään, että sosionomitaustaisten lastentarhanopettajien pitää täydentää opintojaan, jos he haluavat säilyttää pätevyytensä lastentarhanopettajana. Kyse on …

Lue lisää

Sosiaalityöntekijöiden ja sosionomien työnjako tarvitaan

Talentian hallituksen alainen, jäsenistä koottu työelämätoimikunta työstää parhaillaan kriteerejä, joilla voidaan arvioida sosiaalialan työnkuvia ja niiden tarkoituksenmukaisuutta sekä tukea työnjakotyötä sosiaalialan työpaikoilla. Sosiaalialan työnkuvien selkiinnyttämisen ja työnjaon uudelleenarvioimisen tarkoituksena on, että koulutuksen tuoma osaaminen saadaan asiakkaiden palvelutarpeiden ja työmarkkinoiden näkökulmasta parhaalla mahdollisella tavalla käyttöön. Mahdollisimman selkeät työnkuvat ja työnjako ovat tarpeen, jotta sosiaalipalvelujen ja sosiaalihuollon …

Lue lisää
Marjo Varsa

Varhaiskasvatuksen kehittämisen tiekartta aliarvioi sosionomien osaamista

Opetus- ja kulttuuriministeri Sanni Grahn-Laasonen asetti alkuvuodesta kolme selvityshenkilöä (Kirsi Karila, Satu Järvenkallas, Tuomas Kosonen) rakentamaan varhaiskasvatuksen kehittämisen tiekarttaa. Sen tarkoituksena oli selvittää lyhyen ja pitkän tähtäimen kehittämistoimia varhaiskasvatukseen – aina vuoteen 2030 saakka. Selvityshenkilöt julkaisivat tänään raporttinsa, jossa varhaiskasvatusta on tarkasteltu kolmesta näkökulmasta: lasten osallistumisaste varhaiskasvatuksessa, toiminnan vaikuttavuus ja tulevaisuudessa tarvittava osaaminen. Esiopetuksessa säilytettävä …

Lue lisää

Sosiaalihuollon työ näkyviin kirjaamalla

Kun sosiaalihuollossa alettiin siirtyä määrämuotoiseen kirjaamiskäytäntöön, moni parahti. Mistä repiä aikaa kattavampaan kirjaamiseen, kun työaika ei tahdo riittää asiakastyöhönkään? Tarkka kirjaaminen on asiakastyöstä pois ja kun asiakkaalla on hätä, on asiakastyö priorisoitava kaiken muun edelle. Mutta onko se todella näin? Mitä tapahtuu, jos jarruttelemme tiukentuvien kirjaamisvelvoitteiden edessä vedoten siihen, ettei aikaa ole? Sosiaalihuollon alisteista asemaa …

Lue lisää