Työnjaon polku vie toimivaan työnjakoon

  1. Etusivu
  2. Uutiset
  3. Työnjako

Työnjaon polku vie toimivaan työnjakoon

Talentia on tuottanut mallin, jolla voidaan rakentaa sosiaalialan korkeakoulutettujen osaamisen tunnistavaa työnjakoa työpaikoilla. Malliin voi tutustua Talentian juuri julkaistussa Ilo irti osaamisesta -esitteestä. Talentian jäsenet saavat esitteen kotiinsa 12.4. ilmestyvän Talentia-lehden mukana. – Toimiva työnjako lisää hyvinvointia työpaikalla ja parantaa työntekijöiden yhteistyötä. Toivomme, että mahdollisimman monissa sosiaalialan työpaikoissa tutustuttaisiin työnjaonpolkumalliimme ja hyödynnettäisiin sitä työnjaon laatimisessa …

Lue lisää

Talentialta suositukset työnjakoon

Talentian työelämätoimikunta on saanut valmiiksi Talentian suositukset sosionomien ja sosiaalityöntekijöiden työnjaoksi. Tulossa on vielä ohjeet suositusten soveltamiseksi. – Kyseessä on suositus ja mallipohja työnjaon suunnittelulle. Mallia voi kukin muokata omaan työhön sopivaksi. Otamme mallista myös mielellämme vastaan palautetta, sanoo työelämätoimikunnan sihteerinä toimiva ammattiasioiden päällikkö Marjo Varsa Talentiasta. Tutustu suosituksiin > tästä Varsa on mukana myös …

Lue lisää

Toimiva työnjako syntyy muutamasta askeleesta

Talentia on tehnyt yksinkertaisen neljän askeleen ohjelman, joka auttaa sosiaalialan työpaikkoja pohtimaan sopivaa työnjakoa ammattilaisten kesken. Ohjelma toimii myös herättäjänä: työpaikalla on syytä huolestua, jos työnjaon peruskysymyksiä ei ole aiemmin lainkaan mietitty. Tutustu Neljä askelta toimivaan työnjakoon -ohjelmaan. Tutustu myös tarkemmin > Tyonjaon lainsäädännön reunaehdot (PDF). Lisätietoja sosiaalialan työnjaosta: ammattiasioiden päällikkö Marjo Varsa, marjo.varsa@talentia.fi, puh. …

Lue lisää

Talentian työelämätoimikunta kerää kentältä hyviä tehtäväkuvia

Onko sinun työpaikallasi onnistuttu tekemään selkeitä ja hyviä tehtäväkuvauksia sosiaalialan ammattilaisten kesken? Millainen on hyvä tehtäväkuvaus? Talentian työelämätoimikunta kerää hyviä kokemuksia tehtävärakenteen ja työnjaon kehittämisestä työpaikoilla. Lähetä meille oma tehtäväkuvauksesi ja kerro, mikä siinä on erityisen hyvää tai miten sitä tulisi mielestäsi kehittää. Käsittelemme tehtäväkuvauksia anonyymisti, eli poistamme niistä kaikki tunnistetiedot ennen käsittelyä. Lähetä tehtäväkuvasi …

Lue lisää

Ovatko sosiaalihuollon ammatit uhattuna?

Hallituksen norminpurku- ja säästöhankkeet ovat nostaneet sosiaalialan ammattilaisten keskuudessa myrskyn. Talentia ei kuitenkaan usko, että hallituksen reformiesitys uhkaisi sosiaalihuollon ammatteja. Pitkään valmisteltu sosiaalihuollon ammattihenkilölaki astuu voimaan 1.3.2016 ja se paaluttaa vihdoin sosiaalihuollon ammatit ja niihin vaadittavat tutkinnot. Ammattihenkilörekisteriin tulee kolme sosiaalihuollon ammattia: sosionomi, geronomi ja sosiaalityöntekijä. Lähihoitajan ammatti saa nimikesuojan. Kun Anu Vehviläisen johtama työryhmä …

Lue lisää