Terveyspalvelualan Unioni ja työnantajapuolta edustava Hyvinvointialan liitto ovat solmineet uuden työehtosopimuksen yksityiselle terveyspalvelualalle. Talentia kuuluu Terveyspalvelualan Unioniin. Sopimuskausi on kaksivuotinen ja se on voimassa 1.5.2022–30.4.2024. Palkankorotuksia tänä ja ensi vuonna …
Yksityiselle sosiaalipalvelualalle on syntynyt uusi työehtosopimus. Sopimus on voimassa 1.5.2022–30.4.2024. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia hyväksyi sopimuksen 27.6. – Neuvottelut olivat pitkät ja haasteelliset, mutta lopulta ylityö- ja vuoronvaihtokiellolla saimme kiritettyä …
Terveyspalvelualan Unioni ja työnantajapuolta edustava Hyvinvointialan liitto HALI ovat päässeet 29.6.2022 neuvottelutulokseen yksityisen terveyspalvelualan työehtosopimuksesta. Talentia ry kuuluu Terveyspalvelualan Unioniin. – Hyvä että viimeisetkin sopimusneuvottelut saadaan lopulta maaliin. Talentian hallitus …
Kunta-alalle on syntynyt uusi työ- ja virkaehtosopimus. Neuvottelujärjestöt JUKO ja JAU solmivat sopimuksen KT:n kanssa sovittelulautakunnan sovintoesityksen pohjalta. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian hallitus hyväksyi esityksen maanantaina. – Katsoimme, että sovittelulautakunnan …
Neuvottelut uudesta työehtosopimuksesta jatkuivat 2.6. yksityisellä sosiaalipalvelualalla. Talentia sai työnantajan ensimmäisen tarjouksen palkankorotuksista ja sopimuskauden pituudesta 31.5. pidetyssä neuvottelussa. – Työnantajan palkankorotusesityksen pohdinta jatkuu vielä ja ensi viikon kokoukseen pyydetään …
Työministeri Tuula Haatainen asetti helmikuussa Minna Etu-Seppälän ja Simo Zittingin selvityshenkilöiksi työehtosopimuksiin liittyvistä rajariitojen ratkaisumekanismeista ja sovittelujärjestelmän toimivuudesta. Selvitys julkaistiin tänään. Akava kiittää selvityshenkilöitä työstä ja kannattaa kolmikantaisen valmistelun aloittamista. …
Tiesitkö, että 1.9. alkaen suuri joukko talentialaisia siirtyy KVTES:stä uuteen sote-työehtosopimukseen ja varhaiskasvatuksen opettajat OVTES-sopimukseen? Mitä se käytännössä tarkoittaa ja mikä muuttuu? Järjestämme kaksi webinaaria, joissa saat lisätietoa muutoksista: 27.4. …
Työntekijöille epäsuotuisat johtajasopimukset ovat tulleet myös sosiaalialalle. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia paheksuu työntekijöiden työsuhteen ehtojen polkemista johtajasopimusten verukkeella. – Tarjottu johtajasopimus saattaa kuulostaa hienolta etenemiseltä uralla. Mutta todellisuudessa johtajasopimuksessa piilee …
Talentian jäseniä koskevat uudet työ- ja virkaehtosopimukset löytyvät nyt Talentian verkkosivuilta: Työ- ja virkaehtosopimukset Sopimukset ovat voimassa 2020-2022. Työ- ja virkaehtosopimukset määrittelevät oikeudet ja velvollisuudet, jotka sitovat työnantajaa ja työntekijää …
Sosiaalialan uusien työehtosopimusten mukaiset ensimmäiset palkan yleiskorotukset astuivat voimaan 1. elokuuta. Ensimmäinen kunta-alan palkankorotus elokuussa on 1,22 prosenttia, ja se tulee kaikille työntekijöille. Toinen, prosentin KVTES-yleiskorotus alkaa 1.4.2021. >> Lue lisää Yksityisen …