Irtisanominen

Hallitus esittää sote-henkilöstölle rokotesuojan laajentamista – mitä se tarkoittaa käytännössä? 

Hallitus on esittänyt tartuntatautilakiin väliaikaista muutosta, jonka mukaan sote-alan työnantajien on edellytettävä koronarokotusta henkilöstöltään, jotka työskentelevät koronan vakaville seuraamuksille alttiiden asiakkaiden kanssa.   Tartuntatautilain väliaikainen lisäys eli 48 a § velvoittaisi työnantajan huolehtimaan siitä, etteivät työntekijät aiheuta potilaille ja asiakkaille tartuntavaaraa.   Myös aiemmin tartuntatautilain …

Lue lisää

Työnantajalle mahdollisuus poiketa väliaikaisesti työaikaa ja vuosilomaa koskevista järjestelyistä yhteiskunnan kriittisissä toiminnoissa

Valtioneuvosto on antanut 17.3.2020 valmiuslain nojalla asetuksen, jolla pystytään reagoimaan paremmin virusepidemiasta aiheutuvaan henkilöstöpulaan yhteiskunnan kriittisissä toiminnoissa. Järjestelyt koskevat työaikaa ja vuosilomia sekä irtisanomisaikaa työntekijän irtisanoutuessa työstään. Asetusta voidaan soveltaa …

Lue lisää