Toimintakertomus 2022

1. Toimintaympäristö

Toimintavuonna 2022 maailmanlaajuinen COVID-19 pandemia vaikutti myös Sosiaalijohto ry:n toimintaan alkuvuoden osalta. Hallitus kokoontui useammin kuin aikaisemmin, mutta pääsääntöisesti etänä. Yhdistys vahvisti vuoden aikana yhteiskunnallisen vaikuttamisen rooliaan. Yhdistys vieraili STM:ssa ja Kuntaliiitossa.

Vuoden 2023 alusta lukien sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämisvastuu siirtyy kunnilta ja kuntayhtymiltä 21:lle hyvinvointialueelle ja lisäksi toteutetaan Helsingin erillisratkaisu.

Kokonaisuutena arvioiden Sosiaalijohto ry:n toiminnallinen haaste jakaantui kahteen osaan:

1. vaikuttaminen valtakunnan tasolla perustui entistä enemmän epävirallisiin verkostoihin ja sote-uudistuksen valmistelun taustatyöhön
2. Sosiaalijohdon jäsenet ovat olleet mukana hyvinvointialueiden käytännön valmistelussa ja toteutuksessa. Sosiaalialan merkitystä on nostettu esille valmistelussa.

2. Hallituksen toiminta

Yhdistyksen hallituksen toiminnassa painottui vaikuttaminen valmisteluverkostoissa sekä kehittämisehdotusten ja kannanottojen tekemisessä.

Hallituksen toiminnassa on painottunut jatkuvan tilannekuvan ylläpito hyvinvointialueiden valmistelutilanteesta sekä vaikuttaminen valmisteluverkostojen kautta.

Joulukuussa oli yhteistyötapaaminen sekä sosiaali- ja terveysministeriön että Kuntaliiton edustajien kanssa. Sosiaali- ja terveysministeriön edustajien kanssa käytiin läpi hyvinvointialueuudistusta sosiaalihuollon johtamisen, palveluiden laadun, asiakasturvallisuuden ja henkilöstön hyvinvoinnin näkökulmasta. Lisäksi keskusteltiin sosiaalityön käytäntötutkimuksen (VTR) ja sosiaalialan osaamiskeskustoiminnan valtionrahoituksen turvaamisesta. Kuntaliiton edustajien kanssa keskusteltiin Kuntaliiton muuttuvasta roolista sote-palveluiden siirtyessä hyvinvointialueiden järjestämisvastuulle ja kuultiin Kuntaliiton perustamasta Hyvinvointialueyhtiö Hyvil Oy:n tulevista tehtävistä ja roolista.

Kummassakin keskustelussa yhdistyksen edustajat toivat esiin mahdollisuutensa olla kumppanina ja yhteistyötahona mukana erilaisissa valmistelua ja kommentointia edellyttävissä tehtävissä.

3. Talous

Toteutuminen:

• Yhdistyksen taloudellinen tilanne on erittäin hyvä, osittain koronan vaikutuksista.

4. Edunvalvonta

Edunvalvonnassa tavoitteena oli, että

• Sosiaalijohto ry hyödyntää jäsentensä asiantuntemuksen ja verkostot muuttuvassa tilanteessa
• Yhdistys järjestää sosiaalialan johtajien ammatti-identiteettiä vahvistavaa toimintaa.

Toteutuminen:

• Sosiaalijohto ry on ollut mukana maakunnallisissa, valtakunnallisissa ja kansainvälisissä verkostoissa
• Sosiaalijohto ry antoi lausunnon  Ikäohjelmaa koskevasta valtioneuvoston periaatepäätöksestä.
• Sosiaalihuollon tutkimuksen, koulutuksen ja kehittämisen mukaan saamiseksi lainsäädäntöön on vaikutettu STM:n sosiaalialan osaamiskeskustoiminnan neuvottelukunnan valmistelussa.

5. Jäsenpalvelu

• Yhdistyksellä oli jäseniä vuodenvaihteessa 264.  Jäsenmäärä on laskenut 13:lla jäsenellä.  Yhdistyksellä ei ole ollut aktiivista jäsenhankintaa.
• Yhdistyksen edustajana Talentia ry:n hallituksessa sekä Talentia ry:n työelämätoimikunnassa oli Sanna Lastikka.

6. Yhteiskunnallinen vaikuttaminen

Yhteiskunnallisessa vaikuttamisessa tavoiteltiin:

• sosiaalihuollon ammattilaisten mukanaoloa sekä palvelun järjestämisen että palvelutuotannon organisaatioissa osana johtamisjärjestelmää sen eri tasoilla siten, että sosiaali- ja terveydenhuollosta muodostuu johdettu kokonaisuus
• jäsenten aktivointia osallistua uusien sote-keskusten suunnitteluun ja toteutukseen
• yhteistyön rakenteiden jatkumista STM:n, Huoltaja-säätiön kanssa
• aktiivista vaikuttamista sosiaalialan osaamiskeskusten rahoituksen vakauttamiseen ja ennakoitavuuteen sekä sosiaalihuollon tutkimuksen, koulutuksen ja kehittämisen rakenteiden luomiseen alueellisesti ja valtakunnallisesti.
• sosiaalihuollon tiedontuotannon vahvistamista johtamisen ja päätöksenteon tukena

Toteutuminen

• Yhdistyksen edustajina STM vetoisessa sosiaalialan johtavat asiantuntijat -ryhmässä olivat Eija Hynninen-Joensivu, Jukka Lindberg, Tiina Kirmanen ja Erkki Penttinen.
• Yhdistyksen edustajana Opetushallituksen johtamassa Osaamisen ennakointiryhmässä (Sosiaali-, terveys- ja hyvinvointialat) oli Tiina Kirmanen.
• Yhdistyksen edustajana valtakunnallisen sosiaalityön tutkimuksen arviointiryhmässä oli Arto Rautajoki, varalla Tiina Kirmanen. Hallituksen kokouksessa käytiin keskustelua siitä, että Sosiaalijohdon jäsenet aktivoituisivat sosiaalihuollon tutkimusaiheiden/painopisteiden määrittelyssä alueellisissa VTR –hakuvalmisteluissa.
• Sosiaalijohto ry:n hallituksen jäseniä oli mukana alueellisissa SOTE-keskusteluissa ja valmisteluissa

Joulukuussa tasavallan presidentti vahvisti lain, jonka mukaan poliisi antaa maksuttomasti virka-apua lastensuojelulle. Sosiaalijohto ry ajoi vahvasti tätä muutosta.

7. Osallistuminen ja jäsenyydet

Tavoitteena oli, että Sosiaalijohto ry:n edustajat ovat mukana eri foorumeilla. Yhdistys on yksi tukiverkosto asiakysymyksissä.

• Sosiaalijohto ry edustajia oli mukana erilaisissa työryhmissä erityisesti sote-uudistukseen liittyen. Sosiaalijohto ry on tiivis yhteistyö muihin asiantuntijaorganisaatioihin ja –järjestöihin
• Sosiaalijohto ry on Lastensuojelun Keskusliiton jäsenjärjestö

8. Tiedottaminen

Sosiaalijohto ry:n tekemistä kannanotoista ja lausunnoista on tehty tiedotteet yhdistyksen kotisivuille ja niistä on tiedotettu jäsenkirjeissä. Jäsenistölle lähettiin kolme jäsenkirjettä vuonna 2022. Uutena viestintäkanavana otettiin käyttöön Twitter-tili Sosiaalijohto ry

9. Kansainvälinen yhteistyö ja edunvalvonta

• European Social Network on yhdistyksen pääasiallinen kansainvälisen yhteistyön areena ja yhdistyksen jäsenet käyttävät ESN:n työryhmiä, seminaareja ja verkostoja aktiivisesti oman johtamistehtävänsä tukena
• yhdistyksellä on aktiivinen kanssakäyminen eurooppalaisten ja pohjoismaisten verkostojen kanssa

Toteutuminen:

• Yhdistyksen edustajana ja jäsenenä ESN -työryhmässä ESN working group on transformation and resilience of social services toimi Anna Isoviita.
• Jukka Lindberg on ESN hallituksen varsinainen jäsen.